Paris, le 17 novembre 2009 – CarriereOnline (www.carriereonline.com) a réalisé un sondage en octobre dernier auprès des entreprises – des TPE aux Grands Comptes – qui ont utilisé les services du site pour recruter des collaborateurs.
Exercice souvent difficile, rendre son CV original peut-il devenir rapidement source de contacts et de propositions ? Mettre son profil en exergue sur le marché de l’emploi très concurrentiel est le souhait de chaque candidat mais quel est le retour des recruteurs sur le sujet ?
La question posée : « Pensez-vous qu’un candidat qui vous envoie un CV original à plus de chance de vous séduire qu’avec un CV ordinaire ? »
• 64% sont favorables à un CV original si le poste proposé nécessite d’avoir un esprit créatif où des compétences techniques particulières,
• 24% pensent que réaliser un CV original n’est pas nécessaire pour se démarquer des autres candidats,
• 12% y sont favorables quelque soit le poste proposé.
Un CV qui sort du lot ? Oui mais sans oublier quelques règles de base…
• Un recruteur recherche avant tout des compétences, à travers une démarche originale il doit être en mesure d’identifier facilement les talents du candidat.
• Cette démarche ne sera réussie que par son originalité et donc sa rareté. S’inspirer mais ne pas copier les exemples de CV originaux déjà réalisés : site web, CV vidéo, animation multimédia, …
• Et enfin, comme en témoigne le résultat de l’enquête, certains métiers sont « dits » plus favorables à ce type d’exercice : le multimédia, le graphisme, le web, … En résumé, les métiers qui requièrent un esprit créatif et/ou des compétences techniques particulières.
Oui à l’originalité ! Mais à manier avec prudence : pas de copier/coller, l’initiative doit être innovante, le recruteur doit sentir qu’il y a là un vrai travail de réalisation et de création.
A propos de CarriereOnline
CarriereOnline (www.carriereonline.com) – site emploi du groupe de presse ParuVendu et chaîne emploi du site ParuVendu.fr – est organisé autour de 22 portails thématiques pour accéder en un clic aux annonces et aux entreprises qui recrutent dans son domaine : 11 portails métiers, 6 portails régionaux et 5 portails sectoriels. CarriereOnline, c’est aussi toutes les actualités de l’emploi et des conseils carrières avec un contenu éditorial actualisé chaque semaine (dossiers métiers, brèves emploi de la semaine et nombreux conseils) et des services gratuits (Bilan de personnalité, évaluation de salaire, …). CarriereOnline met à disposition des candidats toute une palette de services novateurs pour une recherche d’emploi rapide et efficace (géolocalisation, Web TV, CV Vidéo, blogs, …). Aujourd’hui, ce sont plus de 11 700 annonces en ligne et plus de 360 000 candidats inscrits. En phase avec les tendances Internet, CarriereOnline est présent sur le réseau social Facebook, sur le site de partage de photos FlickR, sur NetVibes et la plateforme communautaire Twitter.
Véritable plate-forme de gestion de carrière et de recrutement sur Internet et signataire de la Charte Net- Emploi de l’ANPE, CarriereOnline est le premier site emploi à offrir aux entreprises, une solution intégrale et efficace au service de leurs recrutements, alliant visibilité sur Internet, en presse et via un réseau de sites partenaires.
CarriereOnline est également le site emploi de Paris Normandie, L’Union de Reims et L’Est Eclair.
A propos de ParuVendu
ParuVendu est une publication de Groupe Hersant Média et est le 1er réseau français de presse gratuite d’annonces avec 260 éditions locales et plus de 19 millions de lecteurs réguliers* (source France Pub Consommateurs – TNS Sofres 2009). Les hebdomadaires ParuVendu sont fabriqués à base de pâte recyclée (récupération de vieux journaux) ou de pâte mécanique, réalisée à partir de fibres vierges (coupe de bois d’éclaircies, sciures de bois inutilisables à d’autres fins).
* lecteur régulier = au moins une fois par mois.
Le site ParuVendu.fr
Avec 7,2 millions de visites par mois (source Xiti/Certifié OJD octobre 2009) et plus de 5,3 millions de petites annonces et produits en ligne, ParuVendu.fr propose la plus large base de petites annonces actualisées chaque jour partout en France, réparties dans 8 grands univers : immobilier, automobile, emploi, bonnes affaires, vacances, animaux, services et affaires de pros. ParuVendu.fr a renforcé sa présence sur Internet en mai 2008 avec son nouveau service ParuVendu Windil.fr (www.windil.fr).
La marque ParuVendu avec les journaux, le site internet, Windil.fr et CarriereOnline.com, répond aux besoins des particuliers comme des professionnels qui cherchent à vendre, acheter, louer, recruter, trouver un emploi.
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